Bekerja di "Euroset": umpan balik dari staf, lowongan, prospek mungkin

"Euroset" - perusahaan terbesar yang mewakili pasar ritel seluler. Arah utama dari kegiatan ini adalah: layanan informasi, ritel, komunikasi, perangkat digital kecil, aksesoris, MP3 dan CD-pemain, serta kerjasama dengan Moskow dan dealer daerah. Apakah Anda ingin mendapatkan pekerjaan di "Euroset"? Kemudian Anda akan membantu untuk meninjau informasi dalam artikel ini.

Kebijakan personil perusahaan

Menurut statistik, tahun lalu jumlah total "Euroset" karyawan melebihi 33.000 orang. manajemen perusahaan akan terus mengembangkan bisnis dengan membuka toko baru di daerah metropolitan dan di provinsi tersebut. tidak dapat mencapai tujuannya tanpa keterlibatan karyawan muda, berbakat dan sangat termotivasi. perusahaan bersedia membayar untuk gambar yang baik. Tetapi apakah itu pekerjaan yang baik di "Euroset"? Ulasan majikan ini tidak memberikan jawaban yang jelas. Ini akan dibahas di bawah.

Keuntungan bekerja di perusahaan

Apa yang orang-orang muda begitu tertarik untuk bekerja di "Euroset"? Gaji ada di atas rata-rata (28 000 rubel). Untuk perwakilan dari setiap link (tenaga penjual, manajer, kurir, merchandiser, dan sebagainya) ada gaji tetap + bunga dari penjualan, premi dan bonus. Apa lagi adalah keuntungan bekerja di "Euroset"? Ulasan saat ini dan mantan karyawan mengungkapkan keuntungan sebagai berikut:

• pendidikan gratis.
• tim erat, yang terdiri dari orang-orang muda dan ambisius.
• upah yang layak.
• Kebebasan berekspresi.
• kemajuan pesat menaiki tangga karir.
• inovasi menggembirakan.
• Hadiah untuk karyawan terbaik.
• jam kerja yang fleksibel.

Pekerjaan dan persyaratan bagi karyawan

Manajemen perusahaan "Euroset" ingin melihat di kantor mereka, toko-toko dan salon koneksi energik dan pekerja keras orang-orang yang tidak takut tanggung jawab, tahu bagaimana berkomunikasi dengan pelanggan dan ingin menjadi percaya diri di masa depan.

persyaratan utama untuk karyawan potensial:

1. Motor di kamar mandi. Nah, jika manusia itu sendiri mengambil inisiatif dalam situasi tertentu. Hal ini selalu menyambut dan didorong.

2. Fokus pada hasil, bukan pada proses. Pobedogoliki tidak menarik. Dalam "Euroset" memiliki semua kondisi untuk promosi.

3. Nezakostenely otak. Perusahaan membutuhkan orang yang mampu belajar dan meningkatkan keterampilan mereka.

4. Kemampuan komunikasi. Dalam hal ini, taruhan tidak Mahatahu ahli, dan mereka yang akan dapat menjalin kontak dengan pelanggan dan kolega.

Lowongan untuk profesional dan mahasiswa:

• merchandiser;
• kasir:
• akuntansi;
• desainer interior;
• Sales Manager:
• kurir;
• Penjualan.

Bekerja di "Euroset": ulasan staff

Elena Popova (Ekaterinburg): "Dalam perannya sebagai asisten penjualan bekerja selama hampir 5 tahun. Tim ini ramah, kami diberi bonus reguler. Sekarang saya cuti hamil. Setelah satu tahun saya berencana untuk kembali ke mantan tempat kerja mereka dan datang untuk mengatasi dengan promosi tangga karir. "

Ilya Khamidullin (Samara): "Tiga bulan yang diterima kurir dalam" Euroset". Selalu banyak pesanan, dan waktu pengiriman mereka tidak cukup. Secara teratur menerima teguran dari atasannya, hadiah tidak pernah melihat. Secara umum, bekerja di perusahaan ini saya masih belum kenangan terbaik. "

Tatiana Znagovan (Krasnodar), "Karir di" Euroset "mulai sebagai kurir. Sekarang asisten toko senior. Aku tidak akan berhenti di situ. Setelah semua, perusahaan menawarkan sebuah kesempatan besar. "

Sekarang Anda tahu apa pekerjaan adalah di "Euroset". Umpan balik dari staf dan informasi lainnya, disuarakan oleh artikel akan membantu Anda membuat pilihan yang tepat. Good luck!